佩塔灵查亚：年轻人正在寻找非传统的方式来规划他们的职业道路。

　　这使他们能够从工作中得到急需的休息，重新调整他们的生活，同时仍然能够赚取收入。

　　29岁的艾萨克·肖（Isaac Siew）意识到自己的价值观与企业文化不符，于是辞去了战略分析师的工作，到国外打工度假。

　　他表示：“我不喜欢在这样一种文化中工作，这种文化优先考虑利润最大化以取悦股东，而不是为客户创造更好的产品。”

　　他持工作假期签证在新西兰住了六个月，做过农活、家政和包裹分拣等工作，然后花时间去探索这个国家。

　　“这改变了我的生活。平静和安宁让我重新评估了为什么我在上一份工作中如此不开心，并更好地理解了我的价值观和优先事项。”

　　休息之后，萧万长决定将重心转移到自己的食品和饮料业务上。

　　28岁的运营主管鲁宾登·拉古马尔（Rubendren Ragumar）被上一份工作弄得筋疲力尽，他每天要工作10多个小时，周末还要不停地回复信息。

　　他跳进了未知的世界，在澳大利亚度过了一年的工作假期，在那里他从事农业和建筑工作。

　　他说：“这当然很可怕，但当我的工作变得太繁重时，我开始在其他国家寻找工作机会。”

　　“虽然在澳大利亚的工作很累，但比我上一份工作的精神消耗要容易得多。

　　“至少我得到了公平的报酬，”他说。

　　鲁宾伦补充说，休息给了他空间来理清自己的优先事项，提高自己的技能。

　　他在选择下一份工作时变得更加谨慎，优先考虑更可持续的工作与生活平衡。

　　33岁的个体经营者Syafiq Abd说，由于缺乏老板的认可和经济上的提升，他已经筋疲力尽了。

　　他说：“在一段很好的时间里，我提供了很多想法和精力，而得到的回报却很少，甚至什么都没有。后来，我厌倦了工作，也失去了创造力。”

　　工作了10年之后，由于公司裁员，他被解雇了。

　　他补充说：“然而，这段休息时间让我有机会和以前的同事一起创办自己的创意公司，追求自己喜欢的东西。”